我院2008届毕业生就业形势异常火爆

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     我院2008届毕业生就业形势异常火爆,2007年11月,在仅仅一个多月的时间内就有十余家企业陆续来我院举行招聘会,为公司录用新员工:
     赴天津大型企业就业学生80名;
     赴北京计算机科技有限公司实习就业学生89名;
     赴天津某电厂实习就业学生26名;
     河北国华定洲电厂实习就业学生6名;
     赴江苏电厂实习就业学生2名;
     赴中国石油公司实习就业学生50名;
     赴杭州信息管理公司实习就业学生58名;
     赴北京铁路某企业实习就业学生17名;
     与北京校校联办安排就业学生186名;
     与青岛校校联办安排就业学生216名;
     为旭阳焦化订单式培养的14名学生赴企业就业;
     校企合作为北京民航培养的39名航空售票专业学生赴京实习就业……
     2008年4月,在小星英语学校、定州东里远小学等学校实习就业学生28名。
     2008年5月,与青岛校校联办安排就业学生93人。

      截至到2008年5月30日,已有超过90%的08届毕业生安排了实习就业岗位。

     梅花香自苦寒来,我院学生的就业形势如此火爆,究其原因主要有以下几点:

     一是学院领导高度重视。学院认真落实十七大精神,坚持科学发展观,努力创办人民满意的教育。确立了以学生就业为中心的办学思想,坚持职业教育就是就业教育,就业是民生之本,是学生之本。为此,学院领导亲自抓就业,走出去广泛与用人单位、企业洽谈,积极拓宽就业渠道。
     二是积极转变高职教育理念,创新育人模式。牢固树立了“以产业定专业,以企业定课程,以岗位定技能”的理念。进一步深化和创新校企合作、校校联办、订单式培养、工学结合、工学交替等高职育人模式。狠抓教学质量,以质量求生存,以质量树形象。
     三是坚持“育人为本,德育为先”。大力倡导“培养君子风度,树立淑女形象”。要求学生德能双修,努力提高学生的人文素养,培养具有健全人格的高技能应用型人才。
     四是加强学院正面宣传,内外宣并举,内聚力量,外树形象。扩大学院的知名度和影响力,谋求社会的广泛认同和支持。
     正是由于这些举措的实施,才取得了我院08届毕业生就业形势异常火爆的局面,大大拓宽了学院的就业渠道,为我院今后的发展奠定了良好的基础。